奮斗三部曲 一起向未來|以奮斗者為本?

  

·本期學習卡內容摘自于作者文章

  讀了《以奮斗者為本》后，我感受頗多，作為一名新員工，我想我的路還有很長很遠，但要想為公司創造更大的利潤，為我個人職場生活添彩，就必須努力再努力，奮斗再奮斗?！兑詩^斗者為本》這本書，不是一本一氣呵成的書，而是華為二十年來摸著石頭過河摸索總結出來的企業管理的經典，需要我們反復品味和咀嚼。在工作中碰到困難和困惑的時候，回過頭來仔細回味話里的深意，時常有撥云見日之感。

  作為新員工的我們都很年輕，有一定的沖勁，由于工作經驗不是太多，工作思路也比較單一，在工作中會常走彎路，有時也會因為一點小困難或有些小的不適應而困惑。其實這在我看來再正常不過，說明我們已經在前進的路上了，而這些小困難也就成為我們在奮斗路上的小插曲了。我想“奮斗者”應該是那種有工作激情，并不斷接受挑戰的人，通過不斷地挑戰去重新打造自己，進而繼續向前趕，讓自己逐漸強大起來。
  而這本書中對奮斗者的闡述同時也讓我明白，豐厚的回報是奮斗的回饋品，前提是我們要“一定會為自己所從事的領域、行業做出突出性貢獻”，“能夠為他所服務的企業、客戶創造實實在在的價值”，這些都是我們奮斗的目標。
  作為青年人，我們更要肩負時代發展責任，做到以下幾點：
  一是要堅定理想信念。要志存高遠，把自己的小我融入祖國的大我、人民的大我之中，與時代同步伐，與人民共命運，學習榜樣，像革命先輩，優秀青年，身邊榜樣學習。
  二是勇于砥礪奮斗。要腳踏實地，做好每一件小事，做好每一項工作，要接受錘煉，勇于承擔艱難繁重的工作，經受鍛煉，增長才干。
  三是練就過硬本領。要擺正學習態度，瞄準學習目標，掌握科學的學習方法，在一次又一次的挑戰中豐富工作經驗，提高工作能力；
  最后，我們必須將“以客戶為中心、以奮斗者為本、堅持“轉變、創新、服務”的經營理念，全面提升公司整體競爭力！”的經營方針作為我們奮斗前進的指導思想。
  這本書的精髓需要我們細細品味，這只是我一些粗淺的感受，相信在不同的時期再去重新閱讀，會有不同的體會。在未達到一個層次之前，提前掌握這個層次的理念，雖不能完全體會，但可開闊眼界，樹立正確的管理理念，這本身也是一種啟發。正所謂：仰望星空，腳踏實地。讓我們以公司的長遠發展為目標，而不斷團結奮斗！